Главная » Кадровый центр » Работодателю

Работодателю

Откликаясь на Ваши запросы и желая наиболее полно удовлетворять Ваши потребности, мы стремимся расширять число и объем наших услуг. Сегодня мы можем предложить Вам следующие виды сервиса:

Подбор сотрудников

Кадровое агентство оперативно и качественно подберет необходимого сотрудника исходя из требований, которые предъявляет Заказчик. Сотрудники агентства владеют необходимыми методами поиска, технологиями отбора и оценки квалифицированных кандидатов.

Экспресс-рекрутмент

Быстрый или массовый подбор типовых позиций офисного персонала (например, бухгалтер, секретарь, помощник руководителя и т.д.). Используется при подборе сотрудников, требования к профессиональным задачам которых унифицированы.

Оценка персонала и мотивированное увольнение

Проведение профессиональных и психологических тестов, аттестация персонала. Это популярный на сегодняшний день метод, включающий в себя процесс всесторонней оценки личностных особенностей человека, его сильных и слабых сторон, выявление областей, требующих развития и подготовку детальных результирующих рекомендаций. С помощью современных методик оценивается уровень развития у данного работника конкретных навыков, умений, знаний с целью максимальной реализации его потенциала.

В процессе оценки консультанты нашего агентства используют самые разные технологии, дополняющие друг друга и позволяющие повысить достоверность исследования. В настоящее время экспертную оценку результатов проводят только работники нашей компании, чтобы обеспечить неприкосновенность личных данных сотрудников. Оценка персонала не предлагается нами как самостоятельная услуга, но наш кадровый центр проверяет и оценивает всех кандидатов, представляемых заказчику.

Аудит кадрового документооборота и услуга предоставления временного персонала или выведения персонала за штат

Сотрудники нашей компании на договорной основе в режиме аутсорсинга (от англ. outsourcing: (outer-source-using) использование внешнего источника/ресурса) смогут оценить и рекомендовать минимизировать предпринимательские риски связанные с ведением кадрового документооборота на Вашем предприятии, подготовить и осуществить необходимые изменения. Наши партнеры могут предложить вам услугу аутстаффинга (outstaffing). Извините нас за большое число иностранных слов в одном абзаце по-русски, но это калька с западных технологий работы с персоналом, и востребованы эти услуги также международными компаниями.

Комплексные региональные и международные проекты

Оказание услуг (подбор, обучение, проведение тренингов, кадровый консалтинг) в разных городах. (Мы с удовольствием откликаемся на предложения расширить круг интересов).

Формирование команд для запуска проектов

Мы оказываем комплексную услугу по формированию команд для запуска Start-Up проектов. Вы получаете в сжатое время и за приемлемую сумму тройную выгоду:

1. Лидера с опытом решения похожих задач и подобранный штат специалистов;

2. Пакет документов по кадровому делопроизводству включающий в себя:
    a) набор трудовых договоров (контрактов) со специалистами,
    b) сборник должностных инструкций для Вашей организации,
    c) положение о подразделении и правила внутреннего распорядка.

3. Внимание и поддержку в работе с персоналом на различных этапах проекта.

Подготовка аналитических отчетов по рынку труда

Обзоры по абсолютным границам уровней отплаты труда по профессиям с заданными уровнями детализации. Пожелания как кадровых агентств и работодателей с профильного рынка, так и соискателей на вакансии. 

Мы рекомендуем для автоматизации Вашей работы при подборе сотрудников удобный программный продукт E-staff от компании Websoft


Ваше мнение

Наиболее полезная для вас информация на сайте


Результаты опроса

© 2006—2017 Национальный кадровый центр
Поиск и подбор персонала, рекрутинг